爲認真貫徹落實習近平總書記關於意識形態工作系列重要論述，切實加強和改進意識形態工作，進一步提升防範化解意識形態領域風險工作水平，赤峯銀鉛公司召開意識形態工作會議。
會上，與會人員學習了習近平在瞻仰延安革命紀念地時的講話精神，領導小組聽取了各支部2022年意識形態工作開展情況、存在的問題及下一步打算，並對2023年意識形態工作進行安排部署。
一是要着眼凝心鑄魂、加強理論武裝。堅持把黨的思想理論建設作爲意識形態工作的根本任務，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，發揮領導幹部領學促學作用，以“關鍵少數”先學一步，帶動“絕大多數”及時跟進，堅持集中學與個人自學、“線上學”與“線下學”相結合，引導幹部職工充分認識“兩個確立”的重大意義，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。
二是要壓實主體責任、切實履職盡責。從黨委到支部要認真落實意識形態工作責任制，黨組織書記一把手負總責，做到“三個親自”，班子成員嚴格落實“一崗雙責”，做到敢抓敢管、善抓善管，當好意識形態工作的領導者、推動者、執行者，強化“一盤棋”思想，形成上下齊抓共促工作新格局，牢牢把握意識形態工作話語權和領導權。
三是要樹牢底線思維、防範化解風險。要增強維護意識形態安全的政治敏銳，密切關注意識形態領域風險動態動向，提高對敏感輿情和苗頭性傾向性問題的發現力、研判力、處置力。按照誰主管誰負責、誰主辦誰負責原則，確保各類意識形態陣地可管可控，健全完善網絡綜合治理體系，堅決防止錯誤思潮和宗教向公司滲透侵蝕，築牢意識形態工作的“根據地”和“橋頭堡”。
四是要緊扣中心大局、壯大主流輿論。要加大正面宣傳力度，緊緊圍繞貫徹黨中央決策部署和集團黨委、礦管集團黨委工作要求，精心組織開展重大主題宣傳，宣傳公司向上的良好態勢。深入挖掘基層亮點，發揮正向示範引領作用，開展好企業文化培訓宣貫，全方位、深層次、多角度地宣傳在技術攻關、降本增效、生產經營、安全環保等方面的亮點，爲企業高質量發展營造風清氣正的良好政治生態。
文章：李洪偉
