5月18日，廣東省國有企業紀檢監察學會會長高福生、常務副會長劉鵬一行到中金嶺南廣西礦業（簡稱“廣西礦業”）開展“國企領導幹部不擔當不作爲亂作爲”調研。
高福生一行先後到井下-320米的礦石採掘現場、金灣選礦廠、劉兵勞模創新工作室參觀，詳細了解技術工藝和生產組織、企業管理等工作情況。在實地調研過程中，高福生對廣西礦業全面宣傳貫徹黨的二十大精神，注重企業文化建設，營造濃烈的安全文化、清廉文化氛圍，培育職工奮發向上、愛崗敬業等文化長廊建設，開展職工技術比武、籌辦市級工匠學校，推進智能化、智慧化、綠色化礦山建設等工作表示肯定。
調研座談會上，在聽取廣西礦業關於黨建引領企業高質量發展、生產經營、重點項目建設和壓實履職責任，推行“清單式”監督，加強幹部隊伍建設和黨風廉政建設等情況匯報後，學會領導認爲，廣西礦業在機構少、人員精幹的情況下，班子成員以身作則，以上率下，堅持重實效、強實幹、抓落實，把全面從嚴治黨工作引向深入，狠抓作風建設，着力營造風清氣正的政治生態，實現了企業的高質量發展。學會領導認爲，通過廣西礦業各種事例說明，國企領導幹部敢擔當敢作爲會作爲，有效凝聚職工羣衆的真正力量，幹部職工就有心齊力堅幹事創業的精氣神，企業就沒有打不通的發展瓶頸，沒有解決不了的發展難題。
高福生指出，企業的發展離不開艱苦奮鬥，要拒絕“躺平式”的機關作風，做到知行合一、實幹擔當促進發展，堅持學思用貫通、知信行統一，在推動企業高質量發展，推動綠色礦山發展上見行動求實效。高福生強調，領導幹部要帶頭牢牢把握團結奮鬥的時代要求和偉大鬥爭精神，嚴格落實中央“八項規定”及其實施細則精神，始終保持趕考的清醒，保持風清氣正的政治環境，爲企業安全生產保駕護航，爲中金嶺南高質量發展貢獻力量。中金嶺南紀委副書記劉有成，廣西礦業領導班子成員和相關部門負責人陪同調研。
